遇到查酒驾逃跑，交警仍会依法查处。依据《道路交通安全法》，酒驾需担责，交警可通过多种手段如电子眼追查。逃避检查可能导致更严重的法律后果，如加重处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

满12岁不让骑车本身不是违法行为，但需考虑具体情境。分析：从法律角度看，是否允许12岁孩子骑车通常取决于当地的交通法规。许多地方规定，12岁及以上的孩子可以在道路上骑自行车，但需.

贫困户学生不想上学不直接构成违法，但涉及义务教育需重视。分析：从法律角度看，若该学生处于义务教育阶段（通常为小学和初中），虽然其个人表达不想上学的意愿不直接构成违法行为，.

可先尝试联系相关部门说明情况，看是否能特殊处理。分析：老人医保卡未激活，确实可能影响丧葬费的领取。但从法律上讲，丧葬费是基于身份关系产生的财产权益，与医保卡的激活状态无直.

已使用的蓝色货车升级为高栏卡车需考虑法律限制。分析：根据我国相关法规，车辆改装需符合技术标准与安全要求，且需向交通管理部门申请变更登记。将蓝色货车升级为高栏卡车可能涉及车.

您可以先与邻居协商，协商不成可起诉。依据《民法典》，邻居堵路侵犯相邻权，应排除妨碍。若不及时处理，可能导致您出行受阻，影响正常生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555.

注册顺风车未接单遇车祸，保险公司无权拒赔。依据《保险法》，保险公司应合理理赔，拒赔可投诉。不及时处理可能导致合法权益受损，影响个人财务状况。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

借条需写明双方全名、金额、期限、利息、还款时间及签名。根据《民法典》规定，借条是借贷关系的凭证，缺失关键信息可能导致债权难以主张。不及时处理可能造成证据不足，影响权益维护.

老板不给交保险，员工可索赔，赔偿按工作年限定。根据《劳动合同法》等规定，赔偿依据工作年限计算，未交保险属违法行为，严重影响员工权益，如医疗、养老无保障，应及时处理。 ✫✫.

恋爱期间怀孕终止，男方应适当补偿。依据《相关法律规定》，男女双方无夫妻身份，女方终止妊娠是其义务，但男方需对女方终止妊娠的费用及营养费给予适当帮助和补偿。不及时处理可能导.

公司倒闭法人跑路，工人工资会依法得到清偿。依据《公司法》，公司清算时工资属优先清偿序列，确保工人权益。若不及时处理，可能导致工人权益受损，引发社会问题。 ✫✫✫✫✫有法律.

员工不想岗位外包可协商或仲裁。依据《劳动合同法》，员工有权与用人单位协商，协商不成可申请仲裁，未及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

话费充错一般无法直接退款。依据《消费者权益保护法》，用户自行操作失误需自行承担。若不及时处理，可能面临资金损失且无法追回。建议尽快与对方协商退款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

买猫选择公母需考虑个人喜好，但应确保猫健康。依据《消费者权益保护法》，猫有质量问题可协商退款赔偿，否则应起诉。不及时处理可能导致权益受损，如经济损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法.

分户后身份证门牌号与户口本不一致，需及时更正以避免法律纠纷。分析：身份证和户口本都是个人身份的重要法律文件，其信息必须保持一致。若分户后身份证上的门牌号与户口本上的不一致.

可以起诉对方犯诈骗罪，但需证据充分。依据《刑法》规定，诈骗罪需虚构事实及受骗付款等证据，证据不足难以定罪。若不及时处理，可能面临损失无法追回的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

首先，应保存录音证据，并与公司协商。其次，根据《民事诉讼法》，录音可作为证据，若公司拒绝协商，可提起诉讼。不及时处理可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555.

未签合同离职，通常需提前30天书面通知。依据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可解除劳动合同。未按规定通知，可能影响劳动关系解除的合法性，导致纠纷或赔.

过年放假停发工资，应要求公司支付。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠工资可依法追讨，严重时可能影响员工生活及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

老师当众羞辱学生违法，侵犯了学生名誉权。依据《中华人民共和国民法典》，此行为若造成严重后果，学生或监护人可向法院起诉，要求老师承担侵权责任。不及时处理可能导致学生心理创伤.